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企业遵守劳动法并保障员工权益至关重要。企业应严格遵守劳动法律法规,确保员工合同合法合规,保障员工的合法权益。建立完善的劳动管理制度,确保员工享有平等的就业机会和公正的待遇。企业应建立完善的薪酬体系,按时足额支付员工工...